Compartilhe nas Redes Sociais
Objetivo

Habilitar o participante a compreender o papel dos líderes na construção da marca empregadora, por meio de ações sociais que cativam os melhores talentos a trabalharem na organização.

Público-Alvo

Profissionais graduados que atuam ou que pretendem atuar em funções de Recursos Humanos e/ou Marketing, ou em posições de gestão de pessoas e liderança de frentes de  negócios nas organizações.

Administração do Curso